工作上的同事

大家都是來工作的。

這地方也沒什麼好競爭,做得好做不好薪水都一樣。

有什麼好在那裡搞心機這把戲?????

我這個同事,我忍他忍快半年了。

跟他的談話內容,幾乎都是他再說。

我原本還會回他個兩三句,證明我有再聽他說話。

一直到後來,他說的話,十句有九句我都不太了解,就隨便噢噢恩恩帶過。

沒辦法,我一個剛滿20的,又剛出社會的,怎麼會懂那30幾歲有經驗的人的話題。

一直到最近,有個新進員工,他調來我們班,他只小了我那同事一歲。

我真很想罵髒話。

那機歪同事對那新來員工態度好的向親兄弟。

淦!他對我又是另一種態度。

打比方:那新來的員工有問題,去問那個老鳥同事。老鳥同事都回得很有禮貌。

反倒是我,跟他同事半年了,隨便聊個天,他都可以罵得跟什麼一樣。

說我年輕血氣方剛不懂買車多辛苦。

我有跟他說過我想買車,但那只是想。我並沒有現在就要買。我只是拿出來討論。

我真***呆不下去這地方,不是公司不好,而是同事機歪。

這種情形,我可以用哪幾種方式把這同事搞走?

有他在,我真的無力待下去。

Update:

他的態度,真的不是我字面打得這樣,感覺好像沒什麼的樣子。

他是用那種瞧不起,把人看得很低。對我說的每一句話,都帶著上萬根針。

最毒的是,他可以當著一堆人的面,把我酸得很徹底,讓我真的沒有臉。

如果是人,誰受得了這種壓力。

工作上沒有壓力,但同事帶的壓力卻遠比老闆跟客戶來得多更多。

Update 2:

控制者大大:

我的工作態度一向都是追求完美。

我做事從不拖泥帶水,反之是他們認為工作就輕鬆點做...

我再辛苦的時候,他們通常坐著聊天。

我有求於他們的時候,他們通常不予理會。

偶爾他們來跟我搭個兩三句話,我話不投機時,他們就會開始攻擊 " 現在的年輕人 "

他們總是用這樣的方式來對 " 我 " 說話...不說我也清楚他們指的是我。

不是我愛多想,而是這很明白的就是。

連不同部門的都再問我:你怎麼還沒被趕走...

我能怎麼辦?

我只不過是想專心的做我的工作..難道這就是錯?

難道現在就出社會,對這種自大的大人來說...這是一種錯嗎?

4 Answers

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  • 8 years ago
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    你真的就是剛出社會血氣方剛

    你看她對跟他年紀差不多的新同事講話很有禮貌

    對你就大小聲

    其實你那老鳥同事是真的很幼稚

    你對他冷處理是對的

    越在乎這種人講什麼就真的是不值得

    你當然可以離職

    選擇一個沒有那個老鳥同事的公司

    但是要離職之前要自己先評估

    值得嗎???

    不可能讓那個老鳥同事走

    所以要走也是你自己

    但值得嗎?

    你都說不是公司問題

    是同事問題

    同事問題也是有解決方法

    你在公司就是做好自己的是

    他又再抱怨啥說些沒意義不關公事的事情

    就左耳進右耳出

    你跟他說買車他吐槽

    這就要學會

    沒必要把自己思事告訴同事

    除非他是真心為你好

    但很少有這種同事(遇到就要好好珍惜)

    我自己也是一直在學習

    職場上真的是一個很深奧的地方

    要學習如何生存

    不能當鴕鳥(讓人瞧不起以為好欺負)

    更不能當正義俠者(愚蠢的為他人行俠仗義先死的是自己,我體會過)

    職場上真的不太要表現真實自己

    要當一個第三者

    多聽多看多做

    少說話

    除了談公事(公司八卦除外)

    能不要發表意見就不要發表意見

    這也是我正在學習的

    避免講錯話留人把柄

    如何說對的話真的很重要

    不是要拍馬屁

    適當的馬屁可以救人

    多餘的馬屁會認人反感

    社會上就是有很多這種人

    他再怎樣就是比你早進那家公司

    即便他能力不一定比你好

    人品也不一定好

    但這就是職場生存法則

    唯一能幹掉他的方法就是能力累積

    超越他

    但台灣很多公司會看年資

    對資歷久的人會尊重他

    如果你真的覺得自己不適合那家公司

    就換吧

  • Anonymous
    8 years ago

    以前我的夢想是照顧人

    如願的在醫院成為麻醉師月薪都算高

    可是生活壓力大,心情也很差

    長期熬夜加班,過年也不能休假

    沒有自己的時間, 小孩也沒有辦法照顧到

    身體也出現胃潰瘍,肝指數過高等等健康的問題

    這樣拿健康和時間換金錢的生活不是我要的

    我選擇想要改變自己

    我發現跟主管工作永遠沒辦法有自己時間

    只有自己成為老闆過年才能和家人團聚

    在網路上看到最好的創業機會

    1年的時間,我發現我選擇是正確的

    平均收入都有10萬元

    我這次過年9天都可以陪伴我家人

    假日可以陪小孩和老公

    不用再看老闆的臉色了

    或許這是改變其他人一生的事業

    改變是辛苦的,但是不改變會很痛苦

    http://blog.yam.com/work1980

  • 8 years ago

    碰到這種同事

    你越表現出高EQ的態度

    其他人還是會有眼睛的

    大家會判斷,究竟是同事過份,還是你本人的問題

    正所謂一個巴掌打不響

    你不去理會他的幼稚行為

    他也沒戲可以唱

  • 8 years ago

    雖然板大心想:大家都是來工作的。

    這地方也沒什麼好競爭,做得好做不好薪水都一樣。

    那請問板大在工作上表現出來的態度,是否會讓人覺得你是來混的

    過十年後你看那些小你十歲剛出社會的小毛頭

    再反過來思考你現在這個問題

    一切都要怪當兵時間短又沒學長學弟制才會有這麼多問題

    2013-05-03 07:51:08 補充:

    你知道現在人人都說工作難找

    薪資待遇福利都不好

    能力較差或考績不好或關係不好或年紀(年資)大薪資高的

    這些都屬於高危險群

    公司營運不佳時的犧牲者

    而你不僅年少薪資又不高又肯做肯學

    這是現在的資方最想要的勞工

    你的同事可能怕哪天他被資遣了

    所以想把你逼走

    所以你要忍不要比他先離開公司

    因為你走了他的計謀就得逞了

    而且換工作後其實也差不多

    會遇到類似的情形的機會很大

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